Approvvigionamento Sostenibile

Pomellato monitora e valuta il proprio impatto ambientale attraverso il conto economico ambientale (il link a questo documento è disponibile su www.kering.com), pubblicato ogni anno dal Gruppo Kering. L’azienda ha ottenuto la certificazione del Responsible Jewellery Council e raggiunto l’obiettivo di garantire un approvvigionamento di oro 100% sostenibile grazie al programma RESPONSIBLE Gold Framework di Kering.
A questa priorità si accompagna la costante ricerca di fonti di argento sostenibili e la tracciabilità dell’approvvigionamento trasparente di diamanti e pietre colorate.

Savoir Faire Artigianale E Tradizione

Preservare il patrimonio culturale e storico dell’arte gioielliera è la principale fonte di ispirazione e motivazione della Maison, per la quale il sostegno alla tradizione orafa costituisce un’autentica missione.
Pomellato si adopera per valorizzare le straordinarie abilità e potenzialità degli artigiani, incoraggiando l’innovazione e aiutandoli a perfezionare le proprie competenze mediante programmi di formazione approfonditi.
A questo scopo Pomellato, in partnership con la scuola orafa Galdus, Pomellato ha fondato la Pomellato Virtuosi, Academy finalizzata a formare figure professionali altamente specializzate, rilasciare Qualifiche e Diplomi riconosciuti e ricercati in tutta Europa.

Savoir Faire Artigianale E Tradizione

Preservare il patrimonio culturale e storico dell’arte gioielliera è la principale fonte di ispirazione e motivazione della Maison, per la quale il sostegno alla tradizione orafa costituisce un’autentica missione.
Pomellato si adopera per valorizzare le straordinarie abilità e potenzialità degli artigiani, incoraggiando l’innovazione e aiutandoli a perfezionare le proprie competenze mediante programmi di formazione approfonditi.
A questo scopo Pomellato, in partnership con la scuola orafa Galdus, Pomellato ha fondato la Pomellato Virtuosi, Academy finalizzata a formare figure professionali altamente specializzate, rilasciare Qualifiche e Diplomi riconosciuti e ricercati in tutta Europa.

Le Persone Al Primo Posto

Attribuendo un ruolo centrale alle risorse umane e al rispetto incondizionato dei diritti di ognuno, Pomellato ha adottato un codice deontologico condiviso da dirigenti e dipendenti. Il successo di tale strategia è confermato dall’esiguo tasso di ricambio della manodopera e dal forte legame dei dipendenti con l’azienda, il che dimostra che un ambiente di lavoro sereno, sano e sicuro è fondamentale per assicurare continuità e benessere.

Le Donne, Una Risorsa Preziosa

Incoraggiare e sostenere le iniziative femminili è una priorità per la Maison, che è fortemente impegnata a migliorare le condizioni sociali e la qualità di vita delle donne. Pomellato promuoverà sempre la formazione, lo sviluppo e la crescita femminili, sia a livello professionale che sociale, offrendo alle donne gli strumenti necessari per inserirsi nel mercato del lavoro e raggiungere un corretto equilibrio tra vita familiare e lavorativa.

Le Donne, Una Risorsa Preziosa

Incoraggiare e sostenere le iniziative femminili è una priorità per la Maison, che è fortemente impegnata a migliorare le condizioni sociali e la qualità di vita delle donne. Pomellato promuoverà sempre la formazione, lo sviluppo e la crescita femminili, sia a livello professionale che sociale, offrendo alle donne gli strumenti necessari per inserirsi nel mercato del lavoro e raggiungere un corretto equilibrio tra vita familiare e lavorativa.

Una Comunità Amica Dell’Ambiente

La credibilità e la reputazione di Pomellato si basano sulla sostenibilità: è per questa ragione che la Maison si impegna a rafforzare il proprio ruolo di leader nel settore attraverso miglioramenti operativi mirati e la creazione di una comunità unita e attenta all’ambiente.
Pomellato mira a costituire una comunità in cui tutti credono nell’eccellenza produttiva, nei valori etici e nell’importanza del prendersi cura del pianeta.